全市百城建设提质工程暨文明城市创建工作推进会召开-
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全市百城建设提质工程暨文明城市创建工作推进会召开

信息来源 : 融媒体中心 浏览次数 :  发布时间 : 2021-07-09 字体:
 

  为贯彻落实全省、东台市深入实施百城建设提质工程推动城市高质量发展三年行动暨文明城市创建工作动员会议精神,把百城建设提质工程和文明城市创建工作有机结合、统筹安排、动员全市上下进一步凝聚思想共识,以更大决心更务实举措,加快推动城市高质量发展,7月7日,我市召开百城建设提质工程暨文明城市创建工作推进会。市委书记聂长明、市长亚博、市委副书记王清洲、市政协主席田贞等市四大班子领导参加会议。

  会上,市委常委、组织部长孟昕宣读了《江苏省爱卫会关于命名今年度江苏省卫生城市、江苏省卫生县城的通知》;市委副书记王清洲安排部署了文明城市创建工作,副市长张磊安排部署了生态城市创建工作,副市长史红宇安排部署了百城建设提质工程和园林城市、国家历史文化名城创建工作,副市长赵婧安排部署了卫生城市、森林城市创建工作;汲水镇、孙杏村镇、市住建局、市城管局、市农业农村局、市融媒体中心等单位向市长亚博递交了承诺书;汲水镇、城郊乡、住建局、城管局、卫健委进行了发言。

  市长亚博就百城建设提质工程和文明城市创建工作进行了安排部署。她指出,此次会议是给全市百城建设提质工程和文明城市创建工作进行再升温、再鼓励、再促进,动员和号召全市上下积极行动起来,向制约百城建设提质工程和文明城市创建工作的各类顽症和陋习宣战,迅速掀起创建高潮,达到提升城区品质、改善城乡面貌、美化古城形象的目的。

  市长亚博强调,一、问题不容忽视。经过市委市政府的多年努力,我市的城市面貌发生了很大变化,群众满意度和获得感不断增强,虽然亚博取得了一些成绩,但还存在很多问题。根据省、市百城建设提质工程和文明城市创建工作的总体要求,各级各部门要进一步提高思想认识,坚定信心决心,切实把各项工作抓好抓实抓细,抓出成效。要坚持以人为本,抓住群众所忧、所盼、所急的民生实事,不断完善城市基础设施建设,持续提升综合承载能力。要强化统筹协调,坚持把百城建设提质工程和文明城市创建工作相结合。二、创建不容懈怠。全市上下要明确创建目标,努力实现亚博城乡面貌“一年大变样、两年上台阶、三年变新城”的宏伟目标。要明确创建的标准,准确把握测评体系,做到理解深、理解透,准确把握指标任务,高质量亚博材料审核工作,亚博实地测评、问卷调查准备、公益广告宣传等创建工作。要明确各项创建工作的创建重点,统筹推进百城建设提质工程,全市上下要紧紧围绕全省、东台市深入实施百城建设提质工程推动城市高质量发展三年行动暨文明城市创建工作动员会议精神,坚持规划高质量、建设高质量、管理高质量。三、责任不容推卸。组织领导要到位、落实责任要到位、协调配合要到位、保障机制要到位、长效机制建立要到位、宣传发动要到位、督导考核要到位。各责任单位要明确工作任务,挂图作战,强化统筹,牵头单位、牵头领导要强化节点管理和责任管理。要紧盯项目,强力推进,科学运作,破解项目建设中的难题。要定期上报、定期梳理、定期通报、定期研判、定期决策,形成完善机制。要加大督查力度,亚博预警预判,加强跟踪检查,细化梳理目标任务,切实落实各项工作机制。

  市委书记聂长明强调,这次动员大会,就是对百城建设提质工程和创建文明城市、卫生城市、园林城市、生态城市、历史文化名城、森林城市进行全面安排部署,动员全市上下统一思想、凝聚共识、表明态度、营造氛围,强力推进创建工作的开展。

  聂长明指出,为把百城建设提质工程和文明城市创建工作亚博,市委市政府成立了高规格指挥部和工作专班,这是我市对这项工作发出的动员令、集结号。五大工作专班要明确目标、分解任务、压实责任、抓好落实、奖惩兑现,把百城建设提质工程和文明城市创建工作统一起来,统一指挥、统一调度、统一协调、统一考核。指挥部办公室成立综合协调组、督导考核组、宣传资料组、点位指导组、政策法规组,要在全市形成放心、放手、大胆开展工作的局面。全市上下要形成一盘棋的指导思想,通过推动创建工作,提高亚博的知名度、影响力,形成“各炒一盘菜,共办一桌席”的效果。

  就如何抓工作落实,市委书记聂长明强调,指挥部成立以后,五大工作专班的相关领导要亲自上阵,明确具体分工,补充精干力量,要通过交办、落实、督查、考核、点评的工作法,一个问题一个问题的解决,久久为功,形成长效机制。

  聂长明最后强调,百城建设提质工程和文明城市创建工作是我市建设城市、经营城市、管理城市、服务城市的总抓手,要让创建工作形成全域创建、全民创建、全方位创建、全社会参与的大格局。全市上下要汇聚百城建设提质工程和文明城市创建工作的强大合力。这项工作领域宽,涉及部门多,全市上下没有“旁观者”“局外人”。要进一步完善党委统一领导、党政齐抓共管、指挥部组织协调、工作专班和有关部门各负其责、全社会共同参与的领导体制和工作机制,坚持共建共享、注重常态长效,推动工作不断取得新成效。

 

 
 

 

 
 
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